18 janvier 2018

La filière forêt-bois s’outille pour attirer les jeunes

Malgré son poids économique et ses potentiels de croissance, la filière souffre de vraies difficultés de recrutement. Une vaste campagne débute pour valoriser l’image et la diversité des métiers auprès des jeunes en phase d’orientation.

Avec plus de 400000 emplois répartis sur tout le territoire, la filière forêt-bois offre des métiers variés, tournés vers l’innovation, pour lesquels une large palette de formations est proposée.
Les faire connaître et développer l’attractivité de ces métiers est le challenge que se sont fixés le CODIFAB, France Bois Forêt et la DHUP réunis pour financer un programme de valorisation des métiers de la filière forêt-bois en partenariat avec les Organisations Professionnelles et France Bois Régions.
Avec un nouveau site internet, des éditions, des vidéos, des quizz, l’animation de forums métiers et orientation et un partenariat avec l’ONISEP, la filière dispose désormais d’outils pour faire connaître ses métiers et attirer les talents de demain.

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